Autoridades rusas del Sistema Nacional de Tarjetas de Pago de ese país, discuten por estos días, con especialistas del Banco Central de Cuba (BCC) para autorizar la emisión de tarjetas magnéticas del sistema ruso MIR.

Según reportes desde Rusia, de la agencia TASS, el Sistema Nacional de Tarjetas de Pago debate con Cuba la posibilidad de emitir tarjetas Mir por parte de bancos de ese país. Así lo afirmó el jefe del NSPK, Vladimir Komlev en diálogo con medios estatales rusos.

“Hablamos con nuestros colegas cubanos, discutimos la posibilidad de comenzar a emitir tarjetas Mir en Cuba. Tienen el sistema de pago RED SA. La tecnología allí es un poco diferente. Pero estamos igualmente dispuestos a compartir con ellos nuestros estándares, formatos, sistemas, para poder emitir también tarjetas con chip”, detalló Komlev.

Aclaró que Cuba no es el único país con el que se lleva a cabo la cooperación, aunque es prioridad para Rusia y la isla. El gobierno cubano pretende que el turismo ruso sea uno de los principales en la nación caribeña.

«Es demasiado pronto para decirlo. No nos gusta hablar antes de que suceda. Porque en el desarrollo internacional, lamentablemente, mucho no depende de uno», amplió Komlev.

Tarjetas rusas MIR y turismo ruso en Cuba

Hace muy poco, una turista rusa en Cuba detalló en su blog de viajes cómo sobrevivió en un hotel 5 estrellas y “Todo incluido” de la isla, durante 16 días. Todo sucedió en el famoso balneario de Varadero, en el occidente de la isla.

La bloguera rusa de viajes, publicó un post en el que relata su mala experiencia en un hotel de la cadena Iberostar en Varadero, Cuba, donde se hospedó por 16 días.

En su post, la mujer ofrece varios tips a los viajeros rusos para poder “aguantar” en el hotel, donde afirmó que había una presión excesiva por dar propinas. Según ella, lo más conveniente era entregar “dólares o regalos, pero mejor dólares”.

La turista fue contundente: “Sin propina no eres nadie”, aunque hayas desembolsado miles de dólares por un hotel 5 estrellas “todo incluido”. El trato varía o no según el dinero que repartas a los empleados.